БЕСПЛАТНОЕ ОНЛАЙН-ЗАНЯТИЕ
ДЛЯ ПРОЕКТИРОВЩИКОВ
применив эффективную
воронку найма из 13 этапов
секунд
120
120
Зарегистрируйтесь сейчас и скачайте бланк с вопросами для эффективного собеседования
секунд
Как нанять продуктивного
сотрудника за 7 дней
5
ноября
19:00 по мск
в 19:00 по мск
19
ноября
Этот мастер-класс для предпринимателей:
Этот мастер-класс для
предпринимателей:
Вы не можете создать большой
поток подходящих кандидатов
Вы устали тратить деньги на зарплаты непродуктивных сотрудников, за которых вы сами работаете
Вы нанимали сотрудников- террористов, которые воровали и разрушали вашу компанию
Вы назначаете собеседования, а кандидаты не доходят до вас?
Вы тратите много времени на найм и обучение новых сотрудников, а они потом просто уходят
Вы теряете деньги, потому что сотрудники некомпетентны или не выкладываются на максимум
Результат занятия
- Вы узнаете технологию найма продуктивных сотрудников, которая состоит из 13 этапов.

- Вы научитесь создавать большой поток кандидатов, быстро отбирать эффективных и продавать им свою компанию
На занятии вы узнаете
1
Как понять, кого именно нужно нанимать на конкретную должность
2
Как составить текст вакансии и где размещать объявления, чтобы наладить поток кандидатов
3
Какие этапы найма существуют и как вести по ним кандидатов
4
Как увеличить процент пришедших на собеседование и фильтровать неэффективных кандидатов еще до собеседования
5
На какие показатели нужно смотреть при собеседовании и как определить по-настоящему ценные кадры
6
Как проводить собеседования быстро и эффективно и продать вашу компанию крутому кандидату
Немного фактов
о Максиме и Святославе Гральниках
Сооснователи компании
Гральник Лицензирование
40 сотрудников в штате
Применяется технология найма состоящая из 16 этапов. Последние 3,5 года сотрудники самостоятельно управляют компанией без вмешательства учредителей
Сооснователи компании
Suntegy.com
Компания закрывает продажи по IT-разработке со средним чеком от 6 000 000 руб
Живут и обучаются бизнесу в США
по 6 месяцев в году
Благодаря нанятой сильной команде сотрудников, братья живут за границей и обучаются бизнесу по 6 месяцев в году
Регулярно выступают на больших бизнес-форумах
Например, выступали как приглашенные спикеры в Олимпийском на 20 000 человек
Как нанять продуктивного
сотрудника за 7 дней,
применив эффективную
воронку найма
из 13 этапов
РЕГИСТРИРУЙТЕСЬ НА БЕСПЛАТНОЕ ОНЛАЙН-ЗАНЯТИЕ
секунд
120
Зарегистрируйтесь сейчас и скачайте бланк с вопросами для эффективного собеседования
ИП Гральник Максим Олегович
ОГРНИП 316784700252736